本文目录
- 有什么发工资条的软件
- 手机app工资条哪个软件好
- 现在线上使用工资条发放的软件有哪些
- 哪个发工资条软件是免费的
- 好用的工资计算软件有哪些
- 哪些发工资条的好软件
- 核算薪水真麻烦有没有好的软件工具帮忙呢
- 已从公司离职，个税APP显示每月给我发工资，这些钱能要回来吗
- 手机制作工资条软件
- 大家都用哪个工资管理软件，好不好呢
有什么发工资条的软件
免费的发工资条的软件可以用Outlook，如果想要快速的发放电子工资条，推荐选择壹人事平台，在这里直接上传电子工资条，就可以完成工资条群发的工作。谢谢百度邀请回答
靠谱的还挺多的，可以自己去对比一下。选择工资条平台建议从工资条的到达率、安全性出发，其他的大同小异
手机app工资条哪个软件好
手机app工资条的软件可以选择Outlook软件，这是一款免费的软件，能够实现群发工资条的目的，但是操作起来比较困难，一些人事专员并不会使用，反而提高了工作难度。还有壹人事平台提供的软件，使用是很方便的，可以实现维新，邮件一键群发的功能，安全性也是很强的。。百度也查得到的
现在线上使用工资条发放的软件有哪些
现在主流的发工资条的软件都是微信群发工资条功能，负责人直接把算好的工资表导入，点击发放之后每个人员微信上都可以接收自己的工资条，有已阅确认，销毁，反馈，强制加密，支持随时撤回，感觉特别方便。
免费的工资条发放软件有OutLook，但是这款软件操作比较复杂。要是选择操作简单好用的工资条发放平台，可以到壹人事平台操作，几分钟就能够完成电子工资条的群发操作。 有不明白的可以继续追问或者百度搜索。
哪个发工资条软件是免费的
目前免费使用的发放电子工资条的软件，像Outlook软件，工资管家都不收取费用，也有很多企业会选择使用这些软件。但是发放电子工资条的软件需要靠谱安全，避免信息泄露，可以选择壹人事平台上提供的软件来发放电子工资条更靠谱。。百度下有很多相关信息。
好用的工资计算软件有哪些
i人事不错。
i人事属于上海利唐信息科技有限公司 。劳动力管理与智能薪酬为核心 一体化HR SaaS系统，以“软件+服务+生态”赋能方式 ，结合云端和移动端的技术，使人事管理更加方便、快捷、高效。
基本介绍
i人事是融合线下传统HR服务与线上一体化HR SaaS软件的一站式人力资源服务商。
i人事隶属于上海利唐信息科技有限公司 。结合云端和移动端的技术，使人事管理更加方便、快捷、高效。
“i人事”隶属于上海利唐信息科技有限公司，人力资源管理HR SaaS软件，一个软件解决HR管理基本问题。
哪些发工资条的好软件
具有发放电子工资条的软件，有些人事专员会选择使用Outlook软件，因为这款软件不用支付费用，但是一些人事专员并不能够熟练的操作，会增加自己工作的难度。推荐大家使用壹人事平台的软件发放工资条，一键群发，用起来很方便。
判断工资条软件好不好用，可以用操作是否方便、信息是否安全，是否支持多渠道群发等等来考虑。
核算薪水真麻烦有没有好的软件工具帮忙呢
泛普ThinkOne系统工资核算软件注入了开发者二十余年中外企业的管理经验，它自1999年投入工厂使用以来，经过了多年的不断改进和完善，现已成为一个比较成熟的工资计算管理软件，非常适合于中小型企事业单位(小于1200人)计算发放工资使用。
一 泛普OA系统工资核算软件主要功能
系统主要分计件工资计算和工资计算管理两大模块。其主要功能概述如下：
1 计件工资计算模块：
本模块的主要特点是采取以产品工价和完成产品数量为计算计件工资的唯一依据。在计算过程中，通过对产品工价和产品记工量(即完成产品数量)的自动审核，确保了计算出来的计件工资总额与完工产品数量的工价工资总额相符合。从而有效地避免了因记工错误、工价错误、输入错误等等人为因素而产生的计件工资计算错误的问题。
其主要功能有：
⑴ 按变动工价和不变工价两种单价计算计件工资(工资计算表);
⑵ 能按单日(指定日期)或月度两种方式计算计件工资(工资计算表);
⑶ 能制定和自动审核产品定额单价(工序表);
⑷ 能自动审核产品记工量(记工底稿);
⑸ 自动审核计件工资总额(记工底稿)。
2工资计算和管理模块：
本模块产生并汇总了员工当月的各种应发工资(包括计件、计时等工资)和待扣款项，并以多种表格的形式体现出来，供计算、发放...
已从公司离职，个税APP显示每月给我发工资，这些钱能要回来吗
先要要试试
不去要，这个钱肯定要不回来。去要，估计也要不回来，但可能给点补偿，让你息事宁人。朋友在某保险专业中介机构离职，也出现你这个情况，朋友就跟原单位沟通了，最后原单位给了他3K，以前的就算了，以后也不能再发生了。
朋友或的3K中，不到1K的个税，其他算是补偿吧。朋友收到这个钱就算了，他原单位也没有再用他的名字发薪。
现在如果个人下载并注册了个税APP，只要有单位给你申报个税，立马会收到APP推送给你的哪个单位给你申报纳税的信息，不用上APP查询就知道了。
沟通不了，那就反馈呗
无论暗示还是明示对方，要投诉，还是沟通不了，那就反馈投诉。反馈有多个渠道：
1、在个税APP上投诉，这个很简单，在系统点击提交即可。
2、打12366税务热线反映，投诉企业虚列人工成本，逃避个税。
3、打12345政府热线投诉或反映，一遍不行两遍。
上述3种情况，最终要在企业注册地税务局落实。
4、如果企业有监管部门，可以向监管部门投诉。比如上述的朋友，他原单位归当地银保监局管理，可以打12378投诉，银保监局不管个税，但对企业虚列成本、套取费用管理严格，举报查实后，企业会受到行政处罚。
上述投诉或反映后，不一定能要回钱，但估计企业不会再用你名字了。
一个小插曲
另一个朋友，他也是被他没任职过的单位挂名发工资，碰巧被他老婆发现了，他老婆跟他闹了，说他有私房钱，不上交。朋友的钱都是老婆管的，收支两条线，男人难哪！
被老婆发现后，他说没收到钱，银行卡的信息也给他老婆看了，他老婆还不信，吵了一顿，朋友没办法，直接在APP上投诉了。最后，证实是用他的名字发的工资，他老婆才罢休。
无论这个钱能否要回来，不能让你老婆知道啊，以免有不必要的麻烦，呵呵。
手机制作工资条软件
飞鸽微信电子工资条——每个月财务人员,只需要把核算好的工资表在系统导入，就可以批量发送到每个人员微信中，发送后，有问题可以直接在微信端一键反馈，薪资管理人员就可在微信端实时查看反馈人员疑问进行反馈。另外每个人的工资单都可以在微信端设置密码，即使别人拿到手机也不能查看，另外可个性开启已阅，销毁、关怀语、工资单某项目为0时查看端不显示、手机端可以选择展不方式等多种人性化管理工具.
大家都用哪个工资管理软件，好不好呢
慧人力专注复杂薪资核算的系统，可以帮助企业建立不同岗位核算方案；月考勤、审批、绩效、社保数据自动汇总参与月薪核算，告别传统手工核算；多维度核算数据追踪、确保核算零误差。满足企业独特的核算方式。
